फिंगरप्रिन्ट स्क्यानर प्रणालीको बारेमा केहि भिन्न युक्तिहरू के के हुन्?

1. स्वचालित रूपमा न्याय गर्नुहोस् कम्युट कार्ड: प्रणालीले स्वचालित रूपमा न्याय गर्दछ कि कर्मचारीको घडी-इन डाटा एक काम कार्ड वा अफ-कर्तव्य कार्ड हो, सेटिंग्स को अनुसार, एक मानव हस्तक्षेप बिना।

2. लचिलो शिफ्ट सेटिंग: उद्यमको वास्तविक अवस्था अनुसार पालीहरूको स number ्ख्या लक्षित गरी प्रत्येक शिफ्ट, पाली, सिफ्ट र अन्य सेटिंग्स को मानक कम्युट समय हुन सक्छ।
Aduter। स्वत: क्लाट तथ्या .्कहरू: उपस्थिति स्थिति र उपस्थिति सेटिंग्स अनुसार, यसले स्वचालित रूपमा निश्चित समय दायरा भित्रका सबै कर्मचारीहरूको उपस्थिति गणना गर्न सक्दछ, जसले तलब गणना गर्न सक्दछ।
Proper। लचिलो घडी-मा प्रतिबन्धमा: प्रत्येक शिफ्टको प्रभावकारी घडी-बित्तिकै कर्मचारीहरूलाई अनियमित रूपमा क्लाइमिंगबाट रोक्न सकिन्छ, व्यवस्थापनलाई अधिक सुविधाजनक र व्यावहारिक र अनुशासन प्रदान गर्न सकिन्छ।
Out। स्वचालित ओभरटाइम तथ्या .्कहरू: ओभरटाइम घडी-अपटाइमको समयमा कम्पनीले व्यवस्थित गर्ने, कर्मचारीहरूको वास्तविक ओभरटाइम घण्टा स्वचालित रूपमा गणना गरिएको छ, लचिलो रूपमा अनुकूलन गर्नुहोस् विभिन्न उद्यम को ओभरटाइम घण्टा।
High। फिंगरप्रिन्ट स्क्यानर मा विकृतिको ह्यान्डलिंग: आधिकारिक कर्तव्यहरूको कारण जाँच गर्न ढिलाइ गर्न ढिलाइ गर्न सकिन्छ, बिदाको लागि परिवर्तनहरूका लागि कार्य गर्न सकिन्छ। एक निश्चित व्यक्ति वा पाली, र मासिक तथ्या .्क स्वत: प्रक्रियामा प्रशोधन हुनेछ। दिनको संख्या गणना गर्नुहोस्।
Adve। विभिन्न प्रकारका संरचनाहरू: ओभरटाइम, ओभरटाइम, ढिलाइ, अबनै छुट्टी, छोड्नुहोस्, कर्मचारीहरूको असामान्य उपस्थितिको संख्या र मिनेटहरूको संख्या एक व्यापक सारांश रिपोर्ट, र सर्तहरू (मिति, रोजगार नम्बर, विभाग, आदि) अनुसार सांख्यिकीय काम पनि गर्न सक्छ।
Prest। वास्तविक-समय उपस्थिति क्वेरी: कुनै पनि मामला मा, कुनै उपस्थिति सेटिंग बिना, तपाईं वास्तविक समयमा प्रत्येक कर्मचारीलाई स्वामिने कार्ड जाँच गर्न सक्नुहुनेछ (कार्डलाई स्वास्प गर्ने समय, कार्डको प्रकृति कार्ड, र विन्डो नम्बर) र कल गर्ने कर्मचारीहरू जसले कल गरेन। केहि वा सबै कर्मचारीहरूको रेकर्डहरू क्वेरी गर्नुहोस् (जस्तै: इनपुट कार्य नम्बर, मिति र समय), र त्यसपछि तपाईं यस समयावधि भित्र कर्मचारीहरुको पुनारी विवरणहरू सुन्न सक्नुहुन्छ।
Enten। लचिलो उपस्थिति सेटिंग: इलुप्राइज (जस्तै ढिलात्व, गम्भीर ढिलो, प्रारम्भिक बिदा, अनुपस्थिति, अनुपस्थिति, आदि) को वास्तविकता क्षेत्रको संख्या परिभाषित गर्न सकिन्छ। मूल्यांकन समय दायरा र मूल्यांकन वस्तुहरू; क्षेत्र र पाली (व्यवस्थापकहरू, मजदुरहरू) बिभिन्न पेनाल्टी रकमहरू गर्छन्।
10. आधारभूत उपस्थिति प्रशोधन: पूर्व निर्धारित उपस्थिति सेटिंग्समा, विभिन्न उपस्थिति डेटाहरू प्रशोधन गर्न सकिन्छ, र कर्मचारीको चेक-इन भित्र चेक-इनको विवरणहरू समय स्वत: न्याय गर्न सकिन्छ। उदाहरण को लागी, तपाईं ढिलो आगमन, प्रारम्भिक प्रस्थान, अनुपस्थितहरू, प्रभारी घडी-अवधिमा प्रवृत्ति, असामान्य घडी-डाटा-इन डाटा-मा, ETC। तपाईं ढिला मिनेट ढिला मिनेटहरू प्रविष्ट गर्न सक्नुहुनेछ र प्रारम्भिक छोड्नुहोस् क्वेरी प्रकार्य नम्बर, कर्मचारीहरू क्वेरी गर्न जसको समय यो संख्या भन्दा ठूलो छ।